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恒瑞医药(600276)2022年报、2023一季报点评:拐点已至,平台化研发差异化BIC、FIC产品持续兑现

恒瑞医药(600276)2022年报、2023一季报点评:拐点已至,平台化研发差异化BIC、FIC产品持续兑现

研报

恒瑞医药(600276)2022年报、2023一季报点评:拐点已至,平台化研发差异化BIC、FIC产品持续兑现

中心思想 业绩拐点显现,创新驱动增长新纪元 恒瑞医药已成功穿越国家集中带量采购(集采)政策带来的业绩低谷,2023年第一季度财务表现实现正增长,明确标志着公司业绩拐点已至。未来,公司将坚定不移地以创新药作为核心增长引擎,其在营收中的占比持续提升,预示着公司增长模式的成功转型。 平台化研发与全球化战略并举 公司通过高效的平台化研发策略,特别是在抗体偶联药物(ADC)技术平台上的深耕,持续推出具有差异化竞争优势的Best-in-Class (BIC) 或First-in-Class (FIC) 产品。同时,恒瑞医药积极推进创新药的国际化布局,加大海外研发投入,并已在多个国际临床项目和注册批件上取得显著进展,旨在将优质创新产品推向全球市场,实现更广阔的价值兑现。 主要内容 一、业绩概况 业绩触底回升,创新药贡献显著 恒瑞医药在2022年面临营收和归母净利润的双重下滑,分别同比下降17.9%至212.75亿元和13.8%至39.06亿元,扣非归母净利同比下降18.83%至34.10亿元。这主要反映了国家集中带量采购政策对仿制药业务的持续冲击。然而,进入2023年第一季度,公司业绩展现出显著的复苏迹象,营收达到54.92亿元,同比增长0.25%;归母净利润12.39亿元,同比增长0.17%;扣非归母净利更是实现了3.40%的同比增长,达到12.20亿元。这一积极转变明确表明,集采对公司业绩的负面影响已基本出清,公司正迎来业绩的拐点。值得强调的是,创新药已成为公司业绩增长的核心驱动力,其在2022年贡献了86.13亿元(含税)的收入,占总营收的40.7%,这一比例的持续提升,预示着公司未来增长模式的成功转型。 费用结构优化,盈利能力改善 随着创新药在公司产品结构中占比的持续提升,恒瑞医药的销售费用率呈现持续下降趋势,同时毛利率和净利率稳步提升。这反映了公司在产品结构优化、营销模式转型以及内部成本控制方面的成效。创新药通常具有更高的利润空间和更集约化的销售模式,有助于改善公司的整体盈利能力和财务健康状况。 二、集采影响渐出清,仿药出海创增长 集采压力缓解,仿制药海外拓展 自2018年以来,恒瑞医药共有35个仿制药品种涉及国家集中带量采购,其中22个品种中选,平均降幅高达74.5%。具体来看,第五批集采涉及的8个药品在2022年销售收入仅为6.1亿元,较上年同期大幅减少22.6亿元,同比下滑79%。随后,2022年11月开始执行的第七批集采涉及的5个药品,在2022年销售收入为9.8亿元,较上年同期减少9.2亿元,同比下滑48%。报告明确指出,公司在第七批集采之后基本没有销售额高的仿制药大单品,这意味着集采对公司仿制药业务的负面影响已基本出清,为公司业绩的企稳回升奠定了基础。 全球市场布局,提升仿制药价值 为应对国内集采带来的挑战并寻求新的增长点,恒瑞医药积极推进仿制药的海外注册申请。目前,公司的钆特酸葡胺注射液、碘克沙醇注射液和钆布醇注射液已在美国获批上市。公司已在欧美日等主要发达国家和地区获得包括注射剂、口服制剂和吸入性麻醉剂在内的22个注册批件,另有1个制剂产品在美国获得临时性批准。2022年,公司向美国递交了1个原料药注册申请和3个制剂上市申请,向欧洲递交了2个原料药注册申请和3个制剂上市申请,并逐步加强在其他新兴市场的注册力度。通过仿制药的国际化布局,公司旨在拓展新的市场空间,提升仿制药的全球市场价值和盈利能力。 三、创新产品管线即将进入兑现期,平台化研发效率高 多元化创新管线,驱动未来增长 恒瑞医药的创新药管线结构健康且具有高成长性,覆盖了从早期研发到商业化上市的多个阶段。目前,公司已获批创新药产品13个,处于新药上市申请(NDA)阶段的产品有6个,三期临床阶段的产品有12个。这些产品涵盖了不同生命周期阶段:有处于稳定期的产品如阿帕替尼、卡瑞丽珠单抗;有处于高速增长期的产品,如吡咯替尼、瑞维鲁胺、达尔西利,其中瑞维鲁胺和达尔西利于2023年首次纳入医保,受益于前列腺癌和乳腺癌患者的庞大基数,有望为公司贡献高增长;同时也有近期新获批上市,处于导入期,预计未来1-2年进入高速增长期的品种,如阿德贝利单抗(PD-L1)、林普利司(PI3K)等。特别是SHR-A1811(HER2-ADC)等重磅产品预计将在未来2-3年内获批,有望为公司带来下一波业绩增长。 ADC平台技术领先,临床数据亮眼 恒瑞医药在抗体偶联药物(ADC)领域展现出强大的平台化研发能力和技术优势。公司拥有基于替康类毒素的ADC平台,并开发了具有自主知识产权的新一代定点偶联技术,以显著提高ADC的均一性。此外,公司还致力于开发具有不同作用机制的新型细胞毒载荷(Payloads)及新linker,以拓展新的治疗领域和适应症,实现更多样化的ADC产品布局。目前,公司已有6款ADC产品处于临床开发阶段,涵盖了HER2、Nectin-4(海外)、CLDN18.2、TROP2、HER3、CD79b等多个靶点,其中既有比较成熟的靶点,也有处于商业化初期的靶点,以及前沿探索成药阶段的靶点。进展最快的SHR-A1811(HER2-ADC)已有2个适应症进入三期临床,并有多个二期临床项目正在进行。在2023年AACR(美国癌症研究协会年会)上,SHR-A1811的一期临床数据首次披露,在HER2+mBC(HER2阳性转移性乳腺癌)和HER2low mBC(HER2低表达转移性乳腺癌)上展现出与阿斯利康/第一三共的DS8201(Enhertu)不相上下的惊艳数据,凸显了其巨大的市场潜力和国际竞争力。 四、创新药出海工作持续推进 恒瑞医药坚持自主研发与开放合作并重,积极推进创新药的国际化进程。2022年,公司海外研发投入达到12.72亿元,占总体研发投入的20.04%,显示出公司对全球市场的高度重视和战略投入。目前,公司共有15个海外临床项目正在推进中,涉及14个创新药产品,覆盖抗肿瘤、血液、风湿免疫、呼吸系统等多个治疗领域。其中,卡瑞丽珠单抗(PD-1)联合阿帕替尼(VEGFR)的“双艾”方案用于一线晚期肝细胞癌的国际多中心三期临床试验已达到终点,并于2022年10月召开了pre-BLA(生物制品上市许可申请前)沟通会,正在积极准备向美国FDA递交NDA(新药上市申请)工作。这一重大进展标志着恒瑞医药的创新药有望进入全球主流市场,为公司带来新的增长极和国际影响力。 五、组织架构持续优化,降本增效 公司持续深化人才盘点,加强人才梯队建设,通过优化组织架构,推动核心人员进入管理岗位,并实现临床和研发重点管理层的稳步迭代。这一系列举措旨在推动公司创新研发团队的年轻化、专业化和可持续发展,为创新战略提供坚实的人才保障。在降本增效方面,公司也取得了显著成效。2022年末,公司销售人员数量为10392人,比上期减少了2816人;研发人员数量为5015人,比上期减少了463人。人员结构的优化有助于降低运营成本,提高整体运营效率,为公司的长期发展奠定基础。 六、风险提示 报告提示了恒瑞医药未来发展可能面临的风险,包括商业化进度不及预期、创新药医保降价风险以及临床试验失败风险。这些是医药行业普遍存在的风险因素,投资者在评估公司前景时需予以关注。 总结 恒瑞医药已成功走出集采影响的低谷,2023年一季度业绩实现正增长,标志着公司业绩拐点已至。公司通过持续的创新研发投入,构建了多元化、高成长性的创新药管线,特别是ADC平台技术展现出国际领先水平,有望驱动未来业绩持续增长。同时,公司积极推进创新药的国际化战略,加大海外研发投入,并取得重要进展,为公司拓展全球市场奠定基础。组织架构优化和人员精简有效实现了降本增效,提升了公司的运营效率和盈利能力。综合来看,恒瑞医药正处于转型升级的关键时期,创新驱动和全球化布局将是其未来发展的核心动力。基于对公司业绩复苏、创新管线兑现和国际化战略的积极预期,报告维持“增持”评级,并预测公司2023-2025年营收和归母净利润将实现稳健增长。
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    西部证券

  • 发布日期:

    2023-04-26

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中心思想

业绩拐点显现,创新驱动增长新纪元

恒瑞医药已成功穿越国家集中带量采购(集采)政策带来的业绩低谷,2023年第一季度财务表现实现正增长,明确标志着公司业绩拐点已至。未来,公司将坚定不移地以创新药作为核心增长引擎,其在营收中的占比持续提升,预示着公司增长模式的成功转型。

平台化研发与全球化战略并举

公司通过高效的平台化研发策略,特别是在抗体偶联药物(ADC)技术平台上的深耕,持续推出具有差异化竞争优势的Best-in-Class (BIC) 或First-in-Class (FIC) 产品。同时,恒瑞医药积极推进创新药的国际化布局,加大海外研发投入,并已在多个国际临床项目和注册批件上取得显著进展,旨在将优质创新产品推向全球市场,实现更广阔的价值兑现。

主要内容

一、业绩概况

业绩触底回升,创新药贡献显著

恒瑞医药在2022年面临营收和归母净利润的双重下滑,分别同比下降17.9%至212.75亿元和13.8%至39.06亿元,扣非归母净利同比下降18.83%至34.10亿元。这主要反映了国家集中带量采购政策对仿制药业务的持续冲击。然而,进入2023年第一季度,公司业绩展现出显著的复苏迹象,营收达到54.92亿元,同比增长0.25%;归母净利润12.39亿元,同比增长0.17%;扣非归母净利更是实现了3.40%的同比增长,达到12.20亿元。这一积极转变明确表明,集采对公司业绩的负面影响已基本出清,公司正迎来业绩的拐点。值得强调的是,创新药已成为公司业绩增长的核心驱动力,其在2022年贡献了86.13亿元(含税)的收入,占总营收的40.7%,这一比例的持续提升,预示着公司未来增长模式的成功转型。

费用结构优化,盈利能力改善

随着创新药在公司产品结构中占比的持续提升,恒瑞医药的销售费用率呈现持续下降趋势,同时毛利率和净利率稳步提升。这反映了公司在产品结构优化、营销模式转型以及内部成本控制方面的成效。创新药通常具有更高的利润空间和更集约化的销售模式,有助于改善公司的整体盈利能力和财务健康状况。

二、集采影响渐出清,仿药出海创增长

集采压力缓解,仿制药海外拓展

自2018年以来,恒瑞医药共有35个仿制药品种涉及国家集中带量采购,其中22个品种中选,平均降幅高达74.5%。具体来看,第五批集采涉及的8个药品在2022年销售收入仅为6.1亿元,较上年同期大幅减少22.6亿元,同比下滑79%。随后,2022年11月开始执行的第七批集采涉及的5个药品,在2022年销售收入为9.8亿元,较上年同期减少9.2亿元,同比下滑48%。报告明确指出,公司在第七批集采之后基本没有销售额高的仿制药大单品,这意味着集采对公司仿制药业务的负面影响已基本出清,为公司业绩的企稳回升奠定了基础。

全球市场布局,提升仿制药价值

为应对国内集采带来的挑战并寻求新的增长点,恒瑞医药积极推进仿制药的海外注册申请。目前,公司的钆特酸葡胺注射液、碘克沙醇注射液和钆布醇注射液已在美国获批上市。公司已在欧美日等主要发达国家和地区获得包括注射剂、口服制剂和吸入性麻醉剂在内的22个注册批件,另有1个制剂产品在美国获得临时性批准。2022年,公司向美国递交了1个原料药注册申请和3个制剂上市申请,向欧洲递交了2个原料药注册申请和3个制剂上市申请,并逐步加强在其他新兴市场的注册力度。通过仿制药的国际化布局,公司旨在拓展新的市场空间,提升仿制药的全球市场价值和盈利能力。

三、创新产品管线即将进入兑现期,平台化研发效率高

多元化创新管线,驱动未来增长

恒瑞医药的创新药管线结构健康且具有高成长性,覆盖了从早期研发到商业化上市的多个阶段。目前,公司已获批创新药产品13个,处于新药上市申请(NDA)阶段的产品有6个,三期临床阶段的产品有12个。这些产品涵盖了不同生命周期阶段:有处于稳定期的产品如阿帕替尼、卡瑞丽珠单抗;有处于高速增长期的产品,如吡咯替尼、瑞维鲁胺、达尔西利,其中瑞维鲁胺和达尔西利于2023年首次纳入医保,受益于前列腺癌和乳腺癌患者的庞大基数,有望为公司贡献高增长;同时也有近期新获批上市,处于导入期,预计未来1-2年进入高速增长期的品种,如阿德贝利单抗(PD-L1)、林普利司(PI3K)等。特别是SHR-A1811(HER2-ADC)等重磅产品预计将在未来2-3年内获批,有望为公司带来下一波业绩增长。

ADC平台技术领先,临床数据亮眼

恒瑞医药在抗体偶联药物(ADC)领域展现出强大的平台化研发能力和技术优势。公司拥有基于替康类毒素的ADC平台,并开发了具有自主知识产权的新一代定点偶联技术,以显著提高ADC的均一性。此外,公司还致力于开发具有不同作用机制的新型细胞毒载荷(Payloads)及新linker,以拓展新的治疗领域和适应症,实现更多样化的ADC产品布局。目前,公司已有6款ADC产品处于临床开发阶段,涵盖了HER2、Nectin-4(海外)、CLDN18.2、TROP2、HER3、CD79b等多个靶点,其中既有比较成熟的靶点,也有处于商业化初期的靶点,以及前沿探索成药阶段的靶点。进展最快的SHR-A1811(HER2-ADC)已有2个适应症进入三期临床,并有多个二期临床项目正在进行。在2023年AACR(美国癌症研究协会年会)上,SHR-A1811的一期临床数据首次披露,在HER2+mBC(HER2阳性转移性乳腺癌)和HER2low mBC(HER2低表达转移性乳腺癌)上展现出与阿斯利康/第一三共的DS8201(Enhertu)不相上下的惊艳数据,凸显了其巨大的市场潜力和国际竞争力。

四、创新药出海工作持续推进

恒瑞医药坚持自主研发与开放合作并重,积极推进创新药的国际化进程。2022年,公司海外研发投入达到12.72亿元,占总体研发投入的20.04%,显示出公司对全球市场的高度重视和战略投入。目前,公司共有15个海外临床项目正在推进中,涉及14个创新药产品,覆盖抗肿瘤、血液、风湿免疫、呼吸系统等多个治疗领域。其中,卡瑞丽珠单抗(PD-1)联合阿帕替尼(VEGFR)的“双艾”方案用于一线晚期肝细胞癌的国际多中心三期临床试验已达到终点,并于2022年10月召开了pre-BLA(生物制品上市许可申请前)沟通会,正在积极准备向美国FDA递交NDA(新药上市申请)工作。这一重大进展标志着恒瑞医药的创新药有望进入全球主流市场,为公司带来新的增长极和国际影响力。

五、组织架构持续优化,降本增效

公司持续深化人才盘点,加强人才梯队建设,通过优化组织架构,推动核心人员进入管理岗位,并实现临床和研发重点管理层的稳步迭代。这一系列举措旨在推动公司创新研发团队的年轻化、专业化和可持续发展,为创新战略提供坚实的人才保障。在降本增效方面,公司也取得了显著成效。2022年末,公司销售人员数量为10392人,比上期减少了2816人;研发人员数量为5015人,比上期减少了463人。人员结构的优化有助于降低运营成本,提高整体运营效率,为公司的长期发展奠定基础。

六、风险提示

报告提示了恒瑞医药未来发展可能面临的风险,包括商业化进度不及预期、创新药医保降价风险以及临床试验失败风险。这些是医药行业普遍存在的风险因素,投资者在评估公司前景时需予以关注。

总结

恒瑞医药已成功走出集采影响的低谷,2023年一季度业绩实现正增长,标志着公司业绩拐点已至。公司通过持续的创新研发投入,构建了多元化、高成长性的创新药管线,特别是ADC平台技术展现出国际领先水平,有望驱动未来业绩持续增长。同时,公司积极推进创新药的国际化战略,加大海外研发投入,并取得重要进展,为公司拓展全球市场奠定基础。组织架构优化和人员精简有效实现了降本增效,提升了公司的运营效率和盈利能力。综合来看,恒瑞医药正处于转型升级的关键时期,创新驱动和全球化布局将是其未来发展的核心动力。基于对公司业绩复苏、创新管线兑现和国际化战略的积极预期,报告维持“增持”评级,并预测公司2023-2025年营收和归母净利润将实现稳健增长。

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