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通策医疗(600763)2022年半年报点评:蒲公英医院快速扩张,人才储备丰富

通策医疗(600763)2022年半年报点评:蒲公英医院快速扩张,人才储备丰富

研报

通策医疗(600763)2022年半年报点评:蒲公英医院快速扩张,人才储备丰富

中心思想 短期业绩承压但扩张逻辑不变 2022年上半年营收微增0.05%至13.18亿元,归母净利润同比下降15.73%,主要受疫情影响及人才储备成本增加。 毛利率下降4.4个百分点至42.4%,净利率下滑4.1个百分点,但费用率整体稳定,反映公司控费能力。 蒲公英医院成为增长新引擎 蒲公英分院收入同比增长100.2%至1.7亿元,弥补了存量医院7.1%的下滑,体现出扩张战略的有效性。 公司提前储备1000余名医护人员,虽短期增加人力成本4000余万元,但为长期增长奠定人才基础。 主要内容 蒲公英医院快速扩张,人才储备丰富 毛利率下降但费用率维稳 2022H1管理费用率9.5%(+0.4pct),销售费用率0.9%(+0.1pct),财务费用率0.9%(-0.2pct),研发费用率2.1%(+0.3pct)。 毛利率42.4%(-4.4pct),净利率26%(-4.1pct),盈利能力短期承压。 蒲公英分院收入翻倍,业务结构分化 存量医院收入9.7亿元(-7.1%),蒲公英分院收入1.7亿元(+100.2%),扩张效果显著。 分业务:种植2.2亿元(+6.5%),正畸2.3亿元(+0.1%),儿科2.4亿元(-7%),修复2亿元(+2.5%),大综合3.5亿元(+0.9%)。 人才储备蓄水,支撑长期增长 为城西总院区、紫金港医院等大型口腔医院及蒲公英分院储备人才超1000人,增加人力成本4000余万。 人才蓄水池模式将驱动未来医院持续增长,当前利润牺牲具有战略价值。 投资建议 维持“买入”评级,预计2022-2024年EPS分别为2.34/3.13/4.02元,反映对扩张逻辑的认可。 风险提示 行业竞争加剧风险;新冠疫情发展不确定性风险;政策风险。 总结 通策医疗2022半年报显示营收持平但利润下滑,主因疫情扰动、人才储备成本及存量医院收入下降。 蒲公英医院快速扩张实现收入翻倍,印证其作为增长引擎的潜力,同时大量人才储备为未来规模扩张提供支撑。 公司费用率稳定,但毛利率下降需关注成本管控;投资建议维持“买入”,长期增长逻辑未改,但需警惕行业竞争、疫情及政策不确定性。
报告专题:
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  • 发布机构:

    西部证券

  • 发布日期:

    2022-08-23

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    6页

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中心思想

短期业绩承压但扩张逻辑不变

  • 2022年上半年营收微增0.05%至13.18亿元,归母净利润同比下降15.73%,主要受疫情影响及人才储备成本增加。
  • 毛利率下降4.4个百分点至42.4%,净利率下滑4.1个百分点,但费用率整体稳定,反映公司控费能力。

蒲公英医院成为增长新引擎

  • 蒲公英分院收入同比增长100.2%至1.7亿元,弥补了存量医院7.1%的下滑,体现出扩张战略的有效性。
  • 公司提前储备1000余名医护人员,虽短期增加人力成本4000余万元,但为长期增长奠定人才基础。

主要内容

蒲公英医院快速扩张,人才储备丰富

毛利率下降但费用率维稳

  • 2022H1管理费用率9.5%(+0.4pct),销售费用率0.9%(+0.1pct),财务费用率0.9%(-0.2pct),研发费用率2.1%(+0.3pct)。
  • 毛利率42.4%(-4.4pct),净利率26%(-4.1pct),盈利能力短期承压。

蒲公英分院收入翻倍,业务结构分化

  • 存量医院收入9.7亿元(-7.1%),蒲公英分院收入1.7亿元(+100.2%),扩张效果显著。
  • 分业务:种植2.2亿元(+6.5%),正畸2.3亿元(+0.1%),儿科2.4亿元(-7%),修复2亿元(+2.5%),大综合3.5亿元(+0.9%)。

人才储备蓄水,支撑长期增长

  • 为城西总院区、紫金港医院等大型口腔医院及蒲公英分院储备人才超1000人,增加人力成本4000余万。
  • 人才蓄水池模式将驱动未来医院持续增长,当前利润牺牲具有战略价值。

投资建议

  • 维持“买入”评级,预计2022-2024年EPS分别为2.34/3.13/4.02元,反映对扩张逻辑的认可。

风险提示

  • 行业竞争加剧风险;新冠疫情发展不确定性风险;政策风险。

总结

  • 通策医疗2022半年报显示营收持平但利润下滑,主因疫情扰动、人才储备成本及存量医院收入下降。
  • 蒲公英医院快速扩张实现收入翻倍,印证其作为增长引擎的潜力,同时大量人才储备为未来规模扩张提供支撑。
  • 公司费用率稳定,但毛利率下降需关注成本管控;投资建议维持“买入”,长期增长逻辑未改,但需警惕行业竞争、疫情及政策不确定性。
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